مبادرة إنسانية رائعة من جوارديولا تجاه الموظفين في السيتي
كورة اونلاين – كشفت تقارير صحفية بريطانية عن مبادرة رائعة قام بها بيب جوارديولا، المدير الفني لمانشستر سيتي، وذلك بالتنازل عن مكافأته المالية لمصلحة الموظفين داخل النادي.
وحقق بيب جوارديولا إنجازاً استثنائياً هذا الموسم، حيث قاد مانشستر سيتي لتحقيق الثلاثية التاريخية عبر الفوز بلقب دوري أبطال أوروبا، الدوري الإنجليزي وكأس الاتحاد، وبهذا أصبح ثاني مدرب في التاريخ يحقق الثلاثية مع فريق إنجليزي، بعد ألسير أليكس فيرجسون الذي فعلها مع مانشستر يونايتد عام 1999.
ونقلت صحيفة آس الإسبانية عن مصادر إنجليزية، أن المدرب الإسباني قام بتوزيع المكافأة التي حصل عليها من النادي لفوزه بلقب البريميرليج على جميع الموظفين، كتقدير لهم على كل ما قدموه طوال الموسم.
جوارديولا يتبرع بجائزته المالية للموظفين في مانشستر سيتي
وأضاف التقرير أنه لم يتم الكشف عن المبلغ الذي تبرع به بيب جوارديولا، لكن يمكن تخمين ذلك بالنظر إلى مكافأة الفوز بلقب البريميرليج التي حصل عليها كل لاعب في الفريق، وتقدّر بـ750 ألف جنيه إسترليني، ومن المفترض أن تكون مكافأة مدرب برشلونة وبايرن ميونخ السابق قريبة من هذا الرقم.
وفي العادة، يحصل الموظفين على مكافأة صغيرة جداً في حال تحقيق الفريق لقب الدوري، لكن جوارديولا يرى أنهم يستحقون أكثر من ذلك، مما دفعه للتنازل عن مكافئته الخاصة.
!function(f,b,e,v,n,t,s)
{if(f.fbq)return;n=f.fbq=function()
{n.callMethod? n.callMethod.apply(n,arguments):n.queue.push(arguments)}
;
if(!f._fbq)f._fbq=n;n.push=n;n.loaded=!0;n.version=’2.0′;
n.queue=[];t=b.createElement(e);t.async=!0;
t.src=v;s=b.getElementsByTagName(e)[0];
s.parentNode.insertBefore(t,s)}(window,document,’script’,
‘https://connect.facebook.net/en_US/fbevents.js’);
fbq(‘init’, ‘860081330738247’);
fbq(‘track’, ‘PageView’);
fbq(‘track’, ‘ViewContent’);
jQuery(function ($) {
(function(d, s, id) {
var js, fjs = d.getElementsByTagName(s)[0];
if (d.getElementById(id)) return;
js = d.createElement(s);
js.id = id;
js.async = true;
js.src = “//connect.facebook.net/en_US/sdk.js#xfbml=1&appId=1892660097624150&version=v2.0”;
fjs.parentNode.insertBefore(js, fjs);
}(document, ‘script’, ‘facebook-jssdk’));
$( document ).ready(function() {
$.ajax({
url: ‘/ajax/nextarticleajax’,
type: ‘POST’,
data: {cat: 39, id: 1208064, count: 2, ajax: true},
error: function(xhr,tStatus,e){
if(!xhr){
console.log(‘ We have an error ‘+tStatus+’ ‘+e.message);
}else{
console.log(‘else: ‘+e.message);
}
},
success: function(resp){
$(‘.ajax_article’).html(JSON.parse(resp).main);
}
});
});
});
